第四百五十七章 野蛮竞争 (第2/5页)

没小连忙喝了他一声，接着对宋援朝解释：“领导，何骁说的其实没错，这东西看着大其实没多少分量，要不您掂下？您是来找孙经理的吧？他就在楼上办公室呢，您先上去吧，这些活我们很快就干完了。”

    听他们这么说，宋援朝也不勉强，他只是做个姿态而已，当然如果何伟何骁他们不拒绝宋援朝肯定会上去搭手。前世当了那么多年的领导，宋援朝很明白基层员工心里是怎么想的，在他们看其实许多时候并不需要什么口头上的玩意，反而更注重一些比较贴切群众的举动。

    比如就像现在这样，宋援朝摆出一副主动帮忙的架势，哪怕对方做这些活觉得累也不会有什么怨气，反而会觉得领导和群众打成一片，对他们表示出实在的关心和爱护。

    这种不起眼而且很自然的举动恰恰最能打动基层员工的心，让他们拉近和上级之间的距离，从而起到激励士气和增强凝聚力的作用。

    笑着和他们简单聊了几句，宋援朝就先上楼去了。

    等到了二楼就看见整个办公室里大伙都在忙碌着，办公室刚整理出来，许多地方还没全部打扫完毕，大家见到宋援朝来了都很高兴，热情地和宋援朝打着招呼。

    “大家辛苦了，早点收拾好早点有一个舒适的办公环境，以后在这上班心情也好。”宋援朝乐呵呵地说了一句，接着冲客服王姐招招手，从口袋里掏出几张钞票：“王姐，天这么热瞧大家这汗出的，今天我请客，去！找几个同志一起附近买点冷饮过来，这饮料嘛就不用买了，我们自己就是做饮料的，给厂子里打个电话，就说我说的，让仓库那边马上送几件汽水过来，对了！再关照一下拿点冰块过来，给大家降温解暑。”

    “